یاری فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

یاری فایل

مرجع دانلود فایل ,تحقیق , پروژه , پایان نامه , فایل فلش گوشی

نقش منابع هوشمند در مدیریت دانش

اختصاصی از یاری فایل نقش منابع هوشمند در مدیریت دانش دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نقش منابع هوشمند در مدیریت دانش


نقش منابع هوشمند در مدیریت دانش

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت

تعداد صفحه:28

فهرست مطالب:

 جکیده

مقدمه

ارتقای دانش از طریق ابزارهای فنی
تکنولوژی اطلاعات

سیستم‌های حمایت از تصمیمات استراتژیک

دانش کسب شده به وسیله عوامل هوشمند

تلاشهای یادگیری
خلاقیت
کارایی مدیریت دانش

تصمیمات استراتژیک

کارایی سازمانی

عملکرد مدیریت

مدل مفهومی

نتیجه‌گیری

منابع

 

 جکیده
هدف این مقاله، بهبود درک فرآیندهایی است که بدان طریق فراهم‌آوری دانش، ابزارهای فنی، و عوامل سازمانی می‌توانند به توسعه سازمان از جهت گسترش دانش به عنوان یک سلاح رقابتی نظام‌‌مند کمک کنند. این مقاله، روابط بین تکنولوژی و ارزشهای انسانی را بررسی می‌کند، زیرا این روابط ابزارهای ضروری فرایند مدیریت دانش می‌باشند.
با توجه به اینکه مدیریت دانش به عوامل هوشمند، تکنولوژی اطلاعات، و سیستم‌های حمایت از تصمیمات استراتژیک ارتباط دارد، درمی‌یابیم که هدف آن ارائه بینش مؤثری درخصوص کارآیی مدیریت دانش می‌باشد. در این مقاله، یک مدل مفهومی از کارایی مدیریت دانش در سازمانهایی که با ترکیبی از نقش عوامل هوشمند و منابع سیستم‌های هوشمند حمایت می‌شوند، ارائه می‌شود. این مدل به دو بخش تقسیم می‌گردد:

  1. بخش ابزارهای فنی برای تعیین مشخصات منابع سیستم‌های هوشمند.
  2. بخش عوامل هوشمند که وظیفه آنها تمرکز بر نقش‌شان در عملکرد سازمانی می‌باشد. عوامل عمده، مورد بحث قرار گرفته و برای پژوهشهای آینده پیشنهاداتی ارائه می‌گردد.

دانلود با لینک مستقیم


نقش منابع هوشمند در مدیریت دانش

تحقیق مهارت تصمیم گیری

اختصاصی از یاری فایل تحقیق مهارت تصمیم گیری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 11

 

مهارت تصمیم‌گیری

تصمیم‌گیری یک مهارت است. فکر کردن به آنچه باید انجام داد. یک مهارت است. یادگیری انتخاب خوب یک مهارت است. برخی کودکان به‌طور شمی این مهارت‌ها را فرا می‌گیرند، اما بیشتر کودکان نیاز به کمک دارند. خانواده بر این فرآیند تأثیر می‌گذارد.

کودکان کوچکتر تجربه تصمیم‌گیری را از خانواده‌شان کسب می‌کنند. این فرآیند با شروع تولد آغاز می‌گردد. یادگیری چگونگی آرام شدن، استفاده از پستانک، انگشت دست و پا پتو راهی است که نوزاد ترجیحات خود را نشان داده و اولین تصمیمات خود را نشان می‌دهد. کودکان کوچک دوست‌ داشتن و دوست نداشتن‌های خود را از زمان تولد نشان می‌دهند.

اولین وظیفه پدر یا مادر زیر نظر گرفتن کودک از نزدیک است که این به معنای تحت نظر بودن او از زمان تولدش می‌باشد. در هنگام تولد، کودکان قادر هستند که انواع ”بوها“ رد انتخاب کنند (ترجیح خود را نشان دهند) و یا پوشش روی پوستشان را نیز انتخاب می‌کنند (احساس نرمی و زبری) شما به‌عنوان پدر یا مادر توانائی شناخت فرزندتان را بهتر از هر کس دیگر در جهان دارید.

مراحل گرفتن تصمیمات آگاهانه و برنامه‌ریزی در خانواده رخ می‌دهد. در ابتدا، این گزینش‌ها در مورد چگونگی نگهداری کودک، کجا قرار دادن او، نوع غذا، اسباب‌بازی‌ها، کتاب و پزشک کودک می‌باشند.

پدر و مادر، مسئول تصمیم‌گیری‌ها با توجه به سلامتی کودک، امنیت و فراهم بودن شرایط آسوده‌خاطر بودن او در زمان کودکی می‌باشند. آنها همچنین مسئول دادن فرصت‌هائی به کودک هستند تا مناسب با سنش در زندگی روزانه تصمیماتی بگیرد. تحقیقات بر ارزش تأثیر خانواده حتی در سال‌های نوجوانی صفحه می‌گذارند. تصمیمات آنها نشان می‌دهد که هنوز والدین بسیار مهم می‌باشند. تصمیم‌گیری‌های موفقیت‌آمیز زمانی آغاز می‌شود که کودک بسیار کوچک است.

به کودکتان کمک کنید تا راه‌حل‌های ممکن برای مشکلات بیابد. او را کمک کنید که در پی سؤال کردن و جمع‌آوری اطلاعات باشد. اجازه بدهید اشتباهاتی رخ دهد و تصمیمات اشتباهی گرفته شود ولی در آنجا حضور داشته باشید تا به کودکتان در فهم نتایج تصمیمش کمک کرده و او را حمایت کنید. اگر نسبت به اشتباهات واکنش شدیدی نشان دهید ممکن است فرزندتان از شکست (و یا ناراحت شدن شما) خیلی بترسد. به‌طوری که در آینده مایل به تصمیم‌گیری و یا یافتن راه‌حل برای مشکلات نباشد. ممکن است فرزندتان نیاز به کمک در دستیابی به اطلاعات برای تصمیم‌گیری داشته باشد. بگذارید او به راه‌حل‌های ممکن و تصمیم‌گیری در هر مورد بیندیشد. به نقاط ضعف و قدرت هر انتخاب فکر کنید. به نتایج هر انتخاب فکر کنید. سپس از هوش و احساسات خود برای تصمیم‌گیری استفاده نمائید.

انجام همزمان این کارها، به کودکتان کمک می‌کند که این روش و فرآیند موجود در خانواده را حتی وقتی در کنار شما نیست به‌کار بندد بدانید که تأثیر تربیت صحیح شما در همه عمر او جاری می‌باشد.

اهداف مهارتهای زندگی

بخشی از اهداف مهارتهای زندگی عبارت است از:

تقویت اعتماد به نفس

تقویت روحیه ی مشارکت وهمکاری

رشد و تقویت عواطف انسانی

ایجاد روحیه ی مقاومت در برابر تبلیغات مسموم

کمک به شناسایی وبیان احساسا ت

تامین سلامتمهارتهای ارتباطی

ساختن یک شهروند متعادل ومقبول اجتماع

تقویت روحیه ی همزیستی مسالمت آمیز

ارتقاء سازگاری فرد باخودش با دیگران و محیط زندگیش

فواید و کاربردهای مهارت زندگی برای ما:

1 – نحوه کنار آمدن با انتظارات متفاوت خود، خانواده ، همسر ، فرزندان، دوستان ، همکاران، فامیل و جامعه

2 – روابط لذت بخش و رشد دهنده با امکانات ، تکنولوژی و محیط زندگی

3 – دفع فشارهای روانی از طرف محیط های متفاوت

4 – سازگاری با مسائل اقتصادی و نیازهای معیشتی

5 – مدیریت خانواده و تربیت فرزندان

6 – تقویت اعتماد به نفس

7 – رشد و تقویت عواطف و احساسات انسانی

8 – شناخت و کنترل هیجانات و احساسات خود و دیگران

9 – تقویت مهارت های ارتباطی

10 – تامین سلامت جسمی و بهداشت روانی

11 – رفع درگیری ها و تنش های درونی

12 – تامین آرامش و لذت زندگی

13 – رشد شخصی، خودشکوفایی، بالندگی ، خوشبختی و شادابی


دانلود با لینک مستقیم


تحقیق مهارت تصمیم گیری

ارزیابی و حسابداری منابع انسانی و تأثیر آن بر تصمیم‌گیری استفاده‌کنند‌گان

اختصاصی از یاری فایل ارزیابی و حسابداری منابع انسانی و تأثیر آن بر تصمیم‌گیری استفاده‌کنند‌گان دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

ارزیابی و حسابداری منابع انسانی و تأثیر آن بر تصمیم‌گیری استفاده‌کنند‌گان


ارزیابی و حسابداری منابع انسانی  و تأثیر آن بر تصمیم‌گیری استفاده‌کنند‌گان

یکی از مباحث جدید در دانش حسابداری، نگرش نوین به منابع انسانی به عنوان یکی از موثرترین عوامل مولد در ایجاد درآمد موسسات است. در این مبحث، ارزش اقتصادی منابع انسانی به مثابه دارایی با اهمیت موسسه تلقی و امکان ارایه آن در صورت‌های مالی مطرح می گردد.

عصر صنعت وتفکر خالص صنعتی سپری شده واکنون دوره اقتصاد مبتنی بر دانش است و سرمایه های انسانی در سازمانهای دانش محور نقش واهمیت ویژه ای پیدا نموده ومدیریت برسرمایه های انسانی ودانشگران در سازمانهای امروزی به رمز موفقیت آنان تبدیل شده است. لذا سرمایه انسانی تنها نهاده ای است که میتواند ضمن تغییر خود، سایر نهاده های تولید را تغییر داده یا تعدیل کند و مبنایی برای نو آوری فراهم سازد که در سطح وسیع به رشد اقتصادی بینجامد.

 

 

 

 

تعداد :44 صفحه

 چیزی که این مقالات را متمایز کرده است آماده بودن مقالات و ظاهر زیبای آنها می باشد تا خریدار از خرید خود راضی باشد
مقالات را با ورژن  office2010  به بالا باز کنید


دانلود با لینک مستقیم


ارزیابی و حسابداری منابع انسانی و تأثیر آن بر تصمیم‌گیری استفاده‌کنند‌گان

پاورپوینت سمینار مدلسازی تصمیم‌گیری در مغز انسان با استفاده از یادگیری تقویتی و ایده‌ MPC

اختصاصی از یاری فایل پاورپوینت سمینار مدلسازی تصمیم‌گیری در مغز انسان با استفاده از یادگیری تقویتی و ایده‌ MPC دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

پاورپوینت سمینار مدلسازی تصمیم‌گیری در مغز انسان با استفاده از یادگیری تقویتی و ایده‌ MPC


پاورپوینت سمینار مدلسازی تصمیم‌گیری در مغز انسان با استفاده از یادگیری تقویتی و ایده‌ MPC

فرمت فایل : power point  (قابل ویرایش) تعداد اسلاید  : 47 اسلاید

 

 

 

 

 

 

 

 

بخشی از متن :

روند سمینار :

 

}کنترل پیش بین مبتنی بر مدل
}فرآیند تصمیم‌گیری مارکوف محدود
}یادگیری تقویتی
}تصمیم‌گیری در انسان از دید نوروسایکولوژی
}مدلسازی
 
 
 
کنترل پیش‌بین
 
}عامل با یک سیستم دینامیک قابل کنترل در تعامل قرار دارد.
}
}در هر گام تصمیم، عامل بر اساس مشاهده‌اش، با یک سیاست مشخص، عملی را جهت اعمال بر روی سیستم انتخاب می‌کند.
}
}هدف عامل کنترلی آنست که سیاست‌ای را بیابد که نهایتا عملکرد کلی سیستم ماکزیمم شود.
 
 
}MPC:
}مدلی از سیستم: پیش‌بینی رفتار سیستم تحت عملهای مختلف در یک افق پیش‌بینی (عامل تلاش می‌کند که دنباله‌ای از عملها را بیابد که ضمن برآورده کردن قیود، هم سیستم را به حالت مطلوب برساند و هم آثار منفی ناشی از آن اعمال را مینیمم نماید.)
}
}مدلی از رفتار مطلوب (در غالب تابع عملکرد): یافتن دنباله‌ی مناسب عملها (محاسبه‌ی ارجحیت ماندن در یک حالت و یا تغییر حالت تحت تاثیر یک عمل خاص)

دانلود با لینک مستقیم


پاورپوینت سمینار مدلسازی تصمیم‌گیری در مغز انسان با استفاده از یادگیری تقویتی و ایده‌ MPC

مقاله درباره کاربرد مدلهای تصمیم‌گیری چند معیاره

اختصاصی از یاری فایل مقاله درباره کاربرد مدلهای تصمیم‌گیری چند معیاره دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقاله درباره کاربرد مدلهای تصمیم‌گیری چند معیاره


مقاله درباره کاربرد مدلهای تصمیم‌گیری چند معیاره

لینک پرداخت و دانلود *پایین مطلب*

 

 

 

)فرمت فایل:Word (قابل ویرایش و آماده پرینت

 

 

 

تعداد صفحه:17

 

 

 

فهرست مطالب:

چکیده

فهرست علائم

مقدمه

ارزیابی و بررسی مدلهای تصمیم‌گیری چند شاخصه

مدلهای غیر جبرانی

مدلهای جبرانی

اندازه‌گیری یک شاخص کیفی به صورت کمی

ارزیابی اوزان برای شاخصها در مدلهای تصمیم‌گیری چند شاخصه

ترکیب ارزشها برای شاخصهای مختلف مجاز

مورد مطالعه

انتخاب روش

انتخاب راهبرد بهینه و مناسب

مدل سازی مسئله


دانلود با لینک مستقیم


مقاله درباره کاربرد مدلهای تصمیم‌گیری چند معیاره