فرمت فایل: doc
تعداد سوالات : 17
ابعاد : دو بعد
گویه ها: 5 گویه
نمونه ای از سوالات:
1
ما برای انجام کارها در سازمان، از رویکردهای متفاوت استفاده می کنیم.
2
به نظر من تجربه های جدید می توانند چالش برانگیز باشند.
3
سازمان از ما می خواهد که بخشی از تجارب قبلی خود را کنار بگذاریم.
4
در سازمان ما، تجارب گذشته به منظور سازگاری با تغییرات محیطی، انطباق داده می شوند.
5
در سازمان ما عادات جدید کاری آموزش داده می شود که مغایر با تجارب قبلی است.
6
به نظر من یادگیری زمانی رخ می دهد که بخشی از تجارب قبلی خود را فراموش کنیم.
دانلود پرسشنامه فراموشی سازمانی