آزمون مقیاس سیستم های بازداری/فعال سازی رفتاری

اختصاصی از یاری فایل آزمون مقیاس سیستم های بازداری/فعال سازی رفتاری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقیاس سیستم های بازداری/فعال سازی رفتاری همراه با روایی و پایایی

اورژانس های رفتاری

اختصاصی از یاری فایل اورژانس های رفتاری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

اورژانس های رفتاری

رفتار فعالیت و اعمال قابل مشاهده فرد است. اورژانس رفتاری، موقعیتی است که در آن رفتار بیمار به صورت غیرعادی، عجیب و غریب، تهدیدکننده، یا خطرناک در می اید، و به بیمار یا فرد دیگری از قبیل عضوی از خانواده یا یکی از اطرافیان اعلام خطر می کند و نیاز به مداخله پرسنل امداد اورژانس دارد.

توجه داشته باشید که تعریف اورژانس رفتاری از لغت غیرطبیعی استفاده نمی کند. افتراق بین طبیعی و غیرطبیعی موضوع گسترده ای است. زبیعی بودن، بر اساس فرهنگ، گروه اخلاقی، طبقه بندی اجتماعی- اقتصادی انتخاب و تفسیر فردی فرق می کند. آنچه که به نظر فردی طبیعی است، نظر فرد دیگری ممکن است بسیار غیرطبیعی باشد. هرچند، در کل، رفتار طبیعی را می توان به صورت رفتاری تعریف کرد که به اسانی در جامعه پذیرفته می شود.

موارد اختلال رفتاری یا روانی شامل فعالیت هایی هستند که:

• با اعنال اصلی حیات (خوردن، خوابیدن، توانایی حفظ سرپناه، روابط جنسی یا بین فردی) تداخل داشته باشد.
• ادامه حیات یا خوب بودن حال بیمار یا سایرین را تهدید کند.
• از انتظارات جامعه یا موارد عرف در جامعه خیلی دور است.

پاتوفیزیولوژی اختلالات رفتاری

نوع فایل وردword

55 صفحه

مقایسه خود کنترلی و سیستم بازداری/ فعال سازی رفتاری در دو گروه افراد نابینا و عادی

اختصاصی از یاری فایل مقایسه خود کنترلی و سیستم بازداری/ فعال سازی رفتاری در دو گروه افراد نابینا و عادی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقایسه خود کنترلی و سیستم بازداری/ فعال سازی رفتاری در دو گروه افراد نابینا و عادی بصورت ورد وکامل

چکیده:

نقش نظام های خودکنترلی و بازداری/ فعال ساز رفتاری به عنوان عوامل زمینه ساز در آمادگی فرد برای ابتلا به مشکلات رفتاری و هیجانی و مهمترین مهارت های که مشخصه بهنجاری و سازگازی فرد است که در سال های اخیر بسیار مورد توجه قرار گرفته است. هدف از این مطالعه مقایسه خودکنترلی و سیستم بازداری/ فعال ساز رفتاری در افراد نابینا و عادی بود. این مطالعه‌ی توصیفی- مقطعی بر روی 40 نفر نابینا و 40 فرد عادی همتا از نظر جنس، ترتیب تولد و تحصیلات انجام گرفت. برای جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه خودکنترلی تانجنی و مقیاس بازداری/ فعال سازی رفتار کارور و وایت استفاده گردید. داده ها با روش¬های آماری آزمون t مستقل و تحلیل واریانس دو عاملی تجزیه و تحلیل شد. در مطالعه ی حاضر 5/57 درصد از شرکت کنندگان را مردان و 5/42 درصد را زنان تشکیل داده اند. 35 درصد نمونه مورد مطالعه دارای تحصیلات دیپلم بوده اند. همچنین میانگین سنی شرکت کنندگان 70/26 گزارش شد. تجزیه و تحلیل داده ها نشان داد بین نمره سیستم بازداری/ فعال ساز رفتاری نابینایان و افراد عادی تفاوت معناداری وجود دارد(001/0P<). بین نمره خودکنترلی نابینایان و افراد عادی تفاوت معناداری وجود ندارد(05/0P>) و متغیرهای دموگرافیک نیز از تاثیر معناداری بر خودکنترلی و سیستم بازداری- فعال ساز رفتاری برخوردار نیستند(05/0P>). با توجه به یافته های این پژوهش به نظر می¬رسد که سیستم بازداری- فعال سازی رفتار نابینایان از حساسیت بالاتری برخوردار است لیکن خودکنترلی رفتار به عواملی غیر از حساسیت سیستم بازداری/ فعال سازی مربوط می¬شود.

دانلودتحلیل محتوای فارسی پایه سوم دبستان 94 از نظر حیطه های رفتاری و تصاویر و متن نوشتاری

اختصاصی از یاری فایل دانلودتحلیل محتوای فارسی پایه سوم دبستان 94 از نظر حیطه های رفتاری و تصاویر و متن نوشتاری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

دانلودتحلیل محتوای فارسی پایه سوم دبستان 94 از نظر حیطه های رفتاری و تصاویر و متن نوشتاری

فرمت PFD

صفحات :8

فساد و حکومت محلی،نقش رفتاری حسابداری برای ارائه خدمات موثر

اختصاصی از یاری فایل فساد و حکومت محلی،نقش رفتاری حسابداری برای ارائه خدمات موثر دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

 *** مقاله انگلیسی با ترجمه فارسی ***

Corruption and local governance the role of behavioural accounting
for effective service delivery

فساد و حکومت محلی، نقش رفتاری حسابداری برای ارائه خدمات موثر

( رشته حسابداری )

15 صفحه انگلیسی با فرمت PDF
16 صفحه ترجمه فارسی با فرمت Word 2007 (قابل ویرایش)

چکیده

برای دستیابی به یک حکومت محلی، سیستم حسابداری به عنوان ابزار حکومتی می بایست فراتر از روش های سنتی دستیابی به اهداف حکومتی ، یعنی شناخت رفتار اپراتورهای سیستم، در هر بخش پیش رود. قانون اساسی جمهوری فدرال نیجریه به دولت محلی ظرفیتی را برای مشارکت در حکومت محلی با دولت مرکزی داده است. دیری نپایید که حکومت محلی با یک چالش جدی روبرو شد که در برابر اهداف حصول یافته دولت محلی که ماهیتا همان ارائه خدمات می باشد، ایستاد. این مقاله به بررسی تاثیر فساد در دولت محلی و رفتار حسابداری به عنوان ابزاری برای دستیابی به اهداف حکومت محلی می پردازد. این مقاله از منابع اصلی و فرعی برای گرداوری داده استفاده می کند. این مقاله از دو تکنیک مجذور خی و رگرسیون برای تست فرضیه های مورد بررسی استفاده می کند. این مقاله نتیجه گیری می کند که حسابداری رفتاری محدوده ای را مد نظر قرار می دهد که تاثیرات درونی ( فرادست و فرو دست) و تاثیراتی بیرونی ( جامعه و کارمندان) در اعمال سیستم حسابداریی باعث تغییر اهداف سازمانی می شوند. شناسایی این محدوده، به این معناست که می توان به اهداف حکومت محلی رسید. این مقاله در بین مقالات دیگر، بر اهمیت ابزار حکومتی ( یعنی سیستم حسابداری) تاکید دارد که این سیستم نه تنها بر روی تخصص فنی بلکه بر روی کارایی سیستم حسابداری تاکید دارد، که در نهایت به این بستگی دارد که چگونه این سیستم بر روی رفتار کارکنان در سلزمان تاثیرگذار می باشد.

Abstract

To achieve Local Governance, the accounting system as the medium of governance must go beyond the traditional way of achieving objectives of governance, i.e. recognizing the behavior of the operators of the system, every inch of the way. The constitution of the Federal Republic of Nigeria granted local governments the capacity to participate in local governance with the state government. Local governance with time had one major challenge that stood against its achieving objectives of local governance which is service delivery at the grassroots. This paper examines the effect of corruption on Local governance and behavioral accounting as a measure to achieving local governance objectives. This paper employed both primary and secondary sources to gather data. The paper used two techniques chi -square and regression to test for the hypotheses of the study. This paper concludes, Behavioral accounting recognizes the extent to which internal influences (Superior and subordinates) and External influences (Society and employees) in the cause of operating the system of accounting alters organizational objectives. Recognizing this extent, means it can achieve the objectives of local governance. This paper recommends among others, the importance of the medium of governance (Accounting system) to be designed not only to emphasize technical expertise alone, but to emphasize the effectiveness of any accounting system, depends ultimately upon how it influences the behavior of employees in the organization.